Blog

Oficjalny blog Skillveo: Ucz się z nami przez #15minutdziennie, codziennie

Szkolenia, których nie zabije project killer

Wiele dużych firm przeznacza na szkolenia od 2% do 5% rocznych budżetów wynagrodzeń. Dla firmy produkcyjnej, która zatrudnia 200 pracowników o średnim wynagrodzeniu brutto 7000 zł / mc, będzie to budżet od 300 tys. do miliona złotych rocznie. To potężne wydatki, które w niestabilnej cenowo sytuacji gospodarczej mogą być trudne…

Zmiany w przepisach dotyczących przetwarzania danych osobowych

Szanowni Państwo, z uwagi na niedawno wprowadzone zmiany w przepisach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz nowe orzecznictwo w tym zakresie,…

Jak utrzymać własną motywację podczas pracy zdalnej

Z raportu „Praca w dobie koronawirusa” opublikowanego przez pracuj.pl wynika, że aż 6 na 10 pracujących respondentów w okresie 23-28…

Skuteczne narzędzia nowoczesnego HR – przegląd trendów

W dobie work-life-blend, w której rosnące znaczenie mają możliwości rozwoju zawodowego i osobistego, elastyczny czas pracy, różnorodne formy zatrudnienia, employee…

Jak tworzyć i monitorować ścieżki szkoleniowe dla pracowników

Wiedza i kompetencje pracowników stanowią największy kapitał niematerialny organizacji. Inwestowanie w ustawiczne podnoszenie kwalifikacji pracowników sprawia również, że stajesz się…

Zarządzanie pracą zdalną – poradnik dla menadżera

Praca zdalna – konieczność, czy wyzwolenie? Pandemia COVID-19 zrewolucjonizowała rynek pracy – lockdown zmusił nas do pozostania w domach i…

Jak wdrożyć platformę e-learningową w firmie?

E-learning – chwilowa moda, czy nowa rzeczywistość? E-learning to nie tylko rosnący trend w dobie pandemii. Nowoczesne systemy szkoleniowe wpisują…

Grywalizacja w firmie z wykorzystaniem platformy e-learningowej

Grywalizacja (ang. gamification) to według Harvard Business Review jeden z największych trendów drugiej dekady XXI wieku. Niepostrzeżenie przenika naszą codzienność, także…

Określanie celów i priorytetów w pracy zdalnej

Wybuch pandemii koronawirusa na zawsze zmienił to, jak pracujemy. Wiele zespołów zaczęło pracować zdalnie praktycznie z dnia na dzień. Jednak…

[Promocja] Wypróbuj Skillveo teraz w niższej cenie

Chcesz zadbać o rozwój swoich pracowników? Poszukujesz rozwiązania, które pozwoli Ci w sposób mierzalny i efektywny kosztowo szkolić swój zespół?…

Jak budować kulturę nauki w organizacji?

Gdy otworzymy Google i spróbujemy poszukać najważniejszych czynników, które wpływają na kształtowanie firmy, jednym z najpopularniejszych terminów będzie kultura organizacji.…

Jakie kompetencje można rozwinąć pracując zdalnie?

Praca zdalna dla wielu z nas od dawna jest czymś pożądanym – w ostatnich miesiącach wszyscy mieliśmy okazję, aby zacząć…

5 problemów Twojego dotychczasowego rozwiązania onboardingowego

Onboarding to, innymi słowy, proces adaptacji nowego pracownika, który ma na celu wprowadzenie nowozatrudnionej osoby do organizacji w sposób, który…

Case Study: Energetyczny Projekt

Wyzwania w onboardingu pracowników w branży OZE Wraz z dynamicznym rozwojem branży energetycznej oraz popularyzacją odnawialnych źródeł energii, wiele organizacji…

Jak prowadzić efektywne spotkania zdalne?

W codziennej pracy wiele czasu spędzamy na spotkaniach – do tego już przywykliśmy. Jest to jedna z ważniejszych form komunikacji,…

Jak zarządzać czasem w pracy zdalnej?

Home Office rządzi się swoimi prawami – takimi jak to, że pracę trzeba skrupulatnie i odpowiednio zaplanować, bo od tego…

Jak uzyskać dofinansowanie na szkolenia dla Twojej firmy?

Według raportu “Workplace Learning Report“ zrealizowanego przez LinkedIn, rok 2019 miał być przełomowy pod względem rozwoju talentów w firmach. Wyniki badań wskazały,…

Skuteczne wdrożenie pracy zdalnej do organizacji – jak może w tym pomóc baza wiedzy Skillveo?

Kryzys związany z natychmiastowym przejściem na pracę zdalną niewątpliwie już został zażegnany. Podstawowe problemy zostały zaadresowane – pracownicy pracują w…

Jak skutecznie przyswajać wiedzę online?

Trudno o bardziej oczywiste stwierdzenie niż to, że w dzisiejszym internecie można znaleźć więcej wiedzy na dowolny temat niż kiedykolwiek…

Jak działa platforma Skillveo?

„Miarą sukcesu nowoczesnych organizacji jest to, jak szybko ich pracownicy potrafią zdobywać nowe umiejętności, przyswajać informacje oraz dostosowywać się do…

Jak zdobywać wiedzę w XXI wieku?

Nastały ekscytujące czasy dla każdego, kto chociaż raz rozważył zmianę zawodu lub rozpoczęcia przygody z nową pasją. Mając do dyspozycji…

Platformy zarządzania wiedzą

Mówi się, że miarą sukcesu nowoczesnych organizacji jest to, jak szybko ich pracownicy potrafią zdobywać nowe umiejętności, przyswajać informacje oraz…

Najtrudniej jest zacząć – czyli jak zautomatyzować onboarding?

Wielu procesom w HR i rekrutacji wciąż nie poświęca się należnej im uwagi. W ten sposób powstają „wąskie gardła”, przez…

Wymagania: “znajomość Excela” – ale co to znaczy?

Wymagana znajomość Excela – czy w Twoim ogłoszeniu rekrutacyjnym, również zamieszczasz takie zdanie? Prawdopodobnie tak. Ale co tak naprawdę oznacza…

5 kroków w skutecznym wdrożeniu szkoleń online w organizacji

Nowoczesne metody szkoleniowe są coraz chętniej wykorzystywane w onboardingu, standaryzacji wiedzy i mają pozytywny wpływ na retencję pracownika. Wdrażanie tych…

Weryfikowanie znajomości Excela podczas rekrutacji

Excel wykorzystywany jest praktycznie w każdej firmie. Wykorzystujemy go do prostych obliczeń, zarządzania zadaniami, prowadzenia projektów czy budżetów. Często wnioski…

6 kroków do efektywnego planowania czasu

Kończy się kolejny pracowity dzień w biurze. Pełen entuzjazmu przyszedłem do niego z samego rana i dawałem z siebie wszystko.…

Testy osobowości, czyli wpływ zrozumienia siebie na efektywność w pracy

Każdy z nas posiada unikatowy zestaw cech, które mają wpływ na to w jaki sposób myślimy, podejmujemy decyzję i działamy.…

Dlaczego wiara w motywację blokuje Twój rozwój zawodowy?

Motywacja to dla wielu warunek wstępny do działania. Jeżeli planujesz ucieczkę z więzienia, to takie nastawienie faktycznie może mieć decydujący…

Planowanie strategiczne i osiąganie celów metodą OKR

Wyznaczenie celu, ułożenie planu i realizacja to elementy procesu rozwoju. W teorii każda firma, zespół i pracownik powinni je posiadać.…

3 metody wyznaczania priorytetów

Co robić, kiedy Twój kalendarz pęka w szwach pod naporem rosnącej listy zadań? Czy musi się to wiązać z chaosem,…

Skontaktuj się z nami aby poznać szczegóły

Chcesz wiedzieć więcej o skutecznej nauce online?

Zapisz się do naszego newslettera